РАБОТНА СРЕЩА на УО на ОП НОИР

Препис

1

2 Обявени процедури през 2018 г: Социално-икономическа интеграция на уязвими групи. Интегрирани мерки за подобряване достъпа до образование Компонент лв. Квалификация на педагогическите специалисти лв.; Подкрепа за успех лв. Активно приобщаване в системата на предучилищното образование Образование за утрешния ден лв. Предстои обявяване февруари 2019 г.

3 Планирано обявяване: Март 2019 г. Подкрепа за дуалната система на обучение и производствени практики Цел Повишаване на броя на учениците в професионалните училища и в дуална система на обучение. Бюджет лв. Дейности: Разработване на учебни помагала и материали за специфична професионална подготовка. Стипендии за учениците от първи гимназиален етап, участващи в дуална система на обучение; Обучения за повишаване на квалификацията и компетентностите на учителите и преподавателите по професионална подготовка, наставници и кариерни консултанти; Стипендии за производствени практики за ученици в дуална форма на обучение на ученици. Допустими кандидати: Професионални гимназии; училища с професионални паралелки (за съответните професионални паралелки); училища по изкуствата; спортни училища; специални училища - възпитателни училища интернати и социално-педагогически интернати; професионални колежи; центрове за професионално обучение. Допустими асоциирани партньори: Работодатели

4 Професионално образование за успешна реализация на пазара на труда Цел: Адаптиране на професионалното образование и обучение, в съответствие със спецификите и нуждите на пазара на труда. Бюджет лв. Дейности: Допълнителни практики в реална работна среда; Валидиране на знания, умения и компетентности на лица над 16 годи-ни; Подкрепа за изграждане на системи за планиране на обучението в зависи-мост от нуждите на пазара на труда на национално и регионално ниво; Актуализация на учебни програми и учебни планове в професионалното образование с участие на работодателите; Подкрепа за учебно-тренировъчни фирми; Допустими кандидати: национално представителни организации на работниците и служителите и на работодателите, Допустими партньори: професионални гимназии, браншови организации и работодатели. Планирано обявяване: септември 2019 г.

5 Усъвършенстване на системата на висшето образование в съответствие с изискванията на пазара на труда Цел: Въвеждане на иновативни системи за управление и преподаване и повишаване на качеството от гледна точка връзка с пазара на труда. Бюджет лв. Дейности: Самооценка по инструмента HEInnovate Квалификация на преподавателите; Насърчаване участието на студенти в различни форми на допълнително обучение и мобилност; Развитие на партньорски мрежи между български и чуждестранни висши училища; Развитие на системата за кариерно ориентиране за студенти в системата на висшето образование; Въвеждане на иновативни форми на преподаване и обучение; Доставка на оборудване; Кандидати: Висши училища Планирано обявяване: Октомври 2019 г.

6 Студентски практики фаза 2 Цел - повишаване качеството на висшето образование, чрез осигуряване на практическа подготовка на студенти в реална работна среда; подобряване на практическите умения на студентите още по време на тяхното обучение, спрямо потребностите на пазара на труда; укрепване на връзките между висшите училища и работодателите, изграждане и развитие на партньорства между тях; осигуряване на допълнителни възможности на завършващите висше образование за по-успешна реализация на пазара на труда. Прогнозен бюджет лв. Роля на работодателите: Осигуряване на възможност за реализиране на практиката и реализация на пазара на труда; Развитие на партньорства с висшите училища.

7 БЛАГОДАРЯ ВИ ЗА ВНИМАНИЕТО! Иван Попов Директор на дирекция Програмиране, наблюдение и оценка ИА ОПНОИР гр.софия, 1113 Бул.Цариградско шосе 125, блок 5, ет.1 Тел: